Рекрутер

Обязанности:
Прием заявок на подбор персонала в работу (обсуждение и согласование заявок) 

Организация поиска резюме через доступные источники 

Организация и проведение первичного отбора кандидатов 

Организация собеседований кандидатов с руководителями-заказчиками 

Проведение тестирования (при необходимости) и оценки кандидатов, формирование рекомендаций/заключений по кандидатам руководителю-заказчику 

Организация проверочных мероприятий в отношении кандидатов Формирование и направление утвержденному кандидату официального предложения о работе

Требования к опыту:
Высшее образование

Уверенный пользователь ПК (excel – уверенный пользователь)

Хорошие коммуникативные навыки

Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года

Русский и Узбекский языки- свободное владение