Вакансия Руководитель направления по развитию персонала и управлению талантами
Код вакансии: 61a78470b3c1410011771707
Вакансия закрыта
  • Полная
  • Полный день

Руководитель направления по развитию персонала и управлению талантами

Обязанности:
Методология, развитие и администрирование процессов внешнего (обязательного и дополнительного) и внутреннего обучения в Операционном дивизионе (6 заводов), процесса ежегодной оценки деятельности;
Курирование всех локальных проектов в области обучения и развития, методологическая поддержка на всех стадиях реализации (таких как периодические Assesment-центры на заводах, проекты по обучению и развитию конкретных команд, коучинг руководителей и тп);
Бюджетирование направления в рамках Операций и ответственность за бюджет;
Развитие внутреннего тренерства, личное проведение тренингов по существующему меню Компании, развитие меню;
Активная роль в Управляющем Комитете по внедрению Бережливого производства на заводе в Санкт-Петербурге
Развитие талантов и кадрового потенциала:
Обеспечение развития кадрового резерва Operations- Стратегическое планирование и реализация планов обучения по ключевым сотрудникам и кадровому резерву-
Развитие направления обеспечения преемственности (наставничество, работа с ВУЗами, системой преемников в подразделениях)

Требования к опыту:
Высшее образование, с дополнительным в области T&D.
Желателен опыт HR-generalist от года;
Понимание всех направлений работы эйчар в теории: трудовые отношения, льготы и компенсации, рекрутмент, адаптация
Опыт работы в HR от 5 лет, из них обязателен опыт: в обучении и развитии персонала, развитии кадрового резерва, проведении ассесмент-центров и тренингов;
Уверенное владение ПК :MS Office, продвинутый Excel (предусмотрено тестирование), Power Point. Навык составления презентаций.

Конкретика, психологический комфорт и уважение к соискателю — это ваш фирменный стиль! Уважаю профессионалов и благодарю за...
Читать далее16.03.2021
Михаил Вознюк
Региональный представитель
... Должность оказалась очень привлекательной, а компания подтвердила свою высокую репутацию и продемонстрировала хорошие перспективы...
Читать далее28.07.2021
Ихтиёрбек Турсунов
Product Manager
Мне очень понравилось взаимодействие с сотрудником ANCOR — Лаурой. Наша первая встреча длилась около часа, где она подробно разобралась...
Читать далее16.03.2021
Сауле Канатбаева
Главный Бухгалтер
Сотрудники ANCOR показали себя профессионалами. Они буквально опекают и «болеют» за своего кандидата, каждый шаг процесса трудоустройства...
Читать далее16.03.2021
Иззатулла Ибадов
Директор
Компания ANCOR Central Asia показала себя как профессиональное кадровое агентство, относящееся с вниманием к каждому...
Читать далее05.05.2021
Айдос Бекназаров
Менеджер по развитию бизнеса
ANCOR Corporate Websites
Загрузка...
Хочу в ANCOR!
Загрузка...
Заявка на услугу
Загрузка...
Оставить отзыв о работе консультанта
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...
Logo ANCOR
Загрузка...