Рекрутер
Обязанности:
Прием заявок на подбор персонала в работу (обсуждение и согласование заявок)
Организация поиска резюме через доступные источники
Организация и проведение первичного отбора кандидатов
Организация собеседований кандидатов с руководителями-заказчиками
Проведение тестирования (при необходимости) и оценки кандидатов, формирование рекомендаций/заключений по кандидатам руководителю-заказчику
Организация проверочных мероприятий в отношении кандидатов Формирование и направление утвержденному кандидату официального предложения о работе
Требования к опыту:
Высшее образование
Уверенный пользователь ПК (excel – уверенный пользователь)
Хорошие коммуникативные навыки
Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года
Русский и Узбекский языки- свободное владение