Руководитель отдела продаж

Обязанности:

• формирование команды отдела продаж: прием, ротация, увольнение;
• адаптация, обучение и участие в тестировании вверенных подразделений;
• участие в разработке материальных и нематериальных мотиваций и KPI;
• контроль за выполнением KPI, планов продаж;
• разработка сценариев повышения эффективности работы и увеличения % выполнения плана продаж;
• коучинг вверенных подразделений (анализ качества написанных писем, прослушка звонков, анализ сделок в срм);
• Задачи на испытательный срок: Расширение географии продаж по Узбекистану, выполнение плановых показателей по продажам, снижение дебиторской задолженности

Требования к опыту:

• успешный релевантный опыт работы (не менее 3 лет) в роли Руководителя отдела продаж;
• опыт управления коллективом;
• преимуществом будет опыт работы в компаниях с проектными продажами (инженерные решения, металлоконструкции, технологическое оборудование);
• стратегический подход, отличные навыки продаж, понимание эффективности бизнеса;
• навыки создания эффективных команд, их обучения и мотивации на высокие результаты;
• активная жизненная позиция, аналитический склад ума, высокая степень коммуникабельности, нацеленность на результат, амбициозность, логическое мышление.