Один плюс один: как мы за две недели нашли двух сотрудников на одну позицию
В ANCOR поступил запрос от иностранной компании, крупнейшего производителя электроники и бытовой техники, по поиску кандидата в отдел маркетинга.Результаты, достигнутые за 2 недели проекта:
- Выделили консультанта с опытом подбора персонала более 5 лет для оперативного решения запроса.
- Предоставили пул квалифицированных специалистов из 10 человек.
- Организовали регулярную коммуникацию с клиентом для оперативного обмена информацией и прояснения деталей.
- Выбрали 2 финальных кандидатов, которые отвечали всем требованиям заказчика.
В итоге наш клиент закрыл сразу две позиции, поскольку создал дополнительную единицу в штате, чтобы взять второго кандидата. Планы открыть еще одну позицию в отделе маркетинга были только через год, но компания смогла оптимизировать свои процессы намного раньше, благодаря эффективному подбору от ANCOR нужных специалистов.
Клиент остался доволен оперативностью ANCOR в решении задачи с подбором персонала.